大同人才網提示：本簡歷更新時間：2025-11-02
宋天云
- 性 別：男
- 民 族：
- 年 齡：34 歲
- 籍 貫：山西大同
- 婚姻狀況：保密
- 身 高：175 CM
- 體 重：70 KG
- 政治面貌：
- 學 歷：本科
- 工作經驗：十年以上
- 住 址：山西大同
自我描述
技能特長：專業知識過硬，具有豐富的項目工作經驗，有較強的項目管理能力。
自我評價：性格溫和、樂觀、穩重，遇事冷靜，待人誠實。有較強的責任心、團隊協作精神、溝通能力和新環境適應能力；對待工作，及時完成，絕不拖拉；組織能力、協調能力、管理能力強，有責任心。 項目經歷豐富，完整參與建設多個項目，商業綜合體項目、住宅項目（高層、洋房、別墅）、學校項目、合院疊院項目，熟悉地產建設流程，具有開發單位和施工單位工作經驗。
自我評價：性格溫和、樂觀、穩重，遇事冷靜，待人誠實。有較強的責任心、團隊協作精神、溝通能力和新環境適應能力；對待工作，及時完成，絕不拖拉；組織能力、協調能力、管理能力強，有責任心。 項目經歷豐富，完整參與建設多個項目，商業綜合體項目、住宅項目（高層、洋房、別墅）、學校項目、合院疊院項目，熟悉地產建設流程，具有開發單位和施工單位工作經驗。
教育經歷
- 時間：2009-09-2012-06學校：山東東營職業學院專業：工程造價
- 專業描述：在校所學大致科目有建筑工程制圖、建筑力學、建筑工程測量、建筑工程材料、建筑結構、房屋建筑學、建筑電工、建筑工程經濟與管理、建筑工程施工技術、建筑工程計量與計價、工程招投標與合同管理、建筑工程質量與安全管理、建筑施工組織、基礎會計、管理學基礎、高等數學、大學英語等課程。
- 時間：2014-09-2016-06學校：山東科技大學專業：土木工程
工作經歷
- 時間：2012-10-2015-12公司名稱：山西神寅置業公司性質：私營企業
- 所屬行業：房地產開發/建筑與工程所在部門：工程部職位名稱：土建工程師
- 工作描述：在山西神寅置業有限公司玄辰廣場項目部（大同市愛琴海購物公園約56萬平米）擔任甲方土建工程師職務，參加圖紙會審，負責玄辰廣場商業樓1#館東區基礎、主體工程建設，審查總包方上報的施工方案和技術交底；對工程進度計劃分解控制，對施工現場進行質量檢查。2014年負責2#3#館高層前期土方、支護、打樁、基礎等工作，其中包括酒店、辦公樓、公寓樓等。
- 離職原因：面議
- 時間：2016-03-2021-2公司名稱：陽光財產保險公司大同中支公司性質：股份制企業
- 所屬行業：金融業(投資/保險/證券/銀行/基金)所在部門：客服部職位名稱：客服主管
- 工作描述：1、銷售業績突破：作為電銷專員期間，憑借扎實的銷售技巧與客戶服務能力，連續6個季度超額完成個人銷售目標，個人業績位列部門前10，晉升為電銷部主管。 2、團隊管理與業績提升：2019年擔任電銷部主管后，制定團隊銷售計劃與考核機制，優化銷售流程，帶領團隊實現年度保費收入增長20%，團隊人均產能提升15%，多次獲評“優秀管理團隊”。 3、新人培訓體系搭建：應集團山西省公司發展需求，主導設計并開展新人崗前培訓，圍繞公司發展歷程、企業文化、保險專業知識（產品條款解讀、風險評估、理賠流程等）、銷售話術技巧、團隊協作與職業素養等核心內容；通過模擬實戰演練、案例復盤等教學方式，幫助新人快速掌握銷售技能，為公司持續輸送優質銷售人才。
- 離職原因：
- 時間：2021-03-至今公司名稱：凱德世家股份有限公司公司性質：股份制企業
- 所屬行業：房地產開發/建筑與工程所在部門：工程監察部職位名稱：工程主管
- 工作描述：1、招標采購與供應商管理：前期深度參與招標采購商務及技術談判會議,結合項目需求提出專業建議,優化采購方案;實地考察多家材料供應商廠家,建立供應商評估體系,篩選優質合作方,保障材料質量與供應穩定性。 2、質量與進度管控：建立標準化質量檢查體系,定期巡查施工現場,發現并整改工程質量問題,工程質量驗收合格率大幅度提升;通過動態調整施工計劃,協調各參建方資源,確保項目均按計劃節點交付,縮短工期。 3、安全與合規管理：制定安全管理制度與應急預案,組織安全培訓及演練,實現項目施工期間零重大安全事故;嚴格對照行業規范與法規要求,審核工程資料,確保項目全周期合規,規避潛在法律風險。 4、竣工結算審查：主導竣工結算審核工作,核查工程量清單、合同條款執行情況,累計核減不合理費用65萬元,有效控制項目成本。
- 離職原因：
培訓經歷
- 時間：2011-06-2011-10培訓機構：東營定額站培訓地點：東營職業學院
- 培訓課程：土建造價員培訓獲得證書：
- 專業描述：在此期間學習了造價員考試科目：建設工程造價管理、土建施工技術與基礎知識、土建造價編制與應用。
語言能力
- 外語語種：英語掌握程度：良好
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