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據國家統計局大同調查隊對我市156家服務業小微企業抽樣調查，一季度企業對勞動力需求比上季度減少或持平的占85.9%，與上年同期相比增加了4.7個百分點。
據調查，企業對勞動力需求有所減少主要有三個原因；一是市場需求不足，業務量下降。新增崗位數量規模有所下降，用工規模相應縮小。二是由于市場競爭激烈，不少企業開始轉型升級，謀求新的發展出路。部分企業通過自動化、機械化改造升級，提高了生產效率，客觀上減少了對普通勞動力的用工需求。三是由于企業缺乏專業技術人員，主動通過提高工資、為員工繳納社會保險、增加福利等措施留住在職員工，因此企業對新勞動力需求不足。
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