1、基本要求：應(yīng)聘人員需具備吃苦耐勞、有一定親和力、思維敏捷這三點基本要素，對于有無相關(guān)工作經(jīng)驗無硬性要求，在公司專業(yè)的培訓(xùn)及指導(dǎo)下，能盡快學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識并完成相關(guān)產(chǎn)品的銷售。
2、試用期：三個月（表現(xiàn)突出可優(yōu)先錄用）。
3、薪資待遇：錄用后專職人員基本工資+提成+節(jié)日福利+年終福利+晉升空間。